APPEL À COLLABORATION pour la création d’un Réseau international de recherche France-OIT sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail en Afrique de l’Ouest

Projet France-OIT « Lutte contre la violence et le harcèlement dans le monde du travail & Égalité de rémunération et de carrière entre les hommes et les femmes »

Actualité | 18 mai 2021

Contexte

La France et l’Organisation internationale du Travail (OIT) viennent de lancer un projet de coopération technique (2020-24) pour mettre fin à la violence et au harcèlement dans le monde du travail pour tous et promouvoir l’égalité de rémunération et de carrière entre les hommes et les femmes en Afrique de l’Ouest. Ce projet s’inscrit dans le cadre de la promotions de la convention (n° 190) sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail, 2019, et de la recommandation (n° 206) qui l’accompagne ainsi que dans les objectifs de la Coalition internationale pour l’Égalité salariale (EPIC).

Objectifs

Le Résultat 1 du projet cherche à créer un Réseau international de recherche institutionnalisée pour approfondir les connaissances dans le domaine de la violence et du harcèlement dans le monde du travail en Afrique de l’Ouest.

Le réseau de recherche regroupe différents objectifs, à savoir :
  • coordonner et cibler les efforts de recherche du projet en matière de violence et de harcèlement dans le monde du travail en Afrique de l’Ouest, avec une attention particulière au Burkina Faso, en Côte d’Ivoire et au Sénégal;
  • identifier et poursuivre des partenariats et des opportunités de recherche novatrices et multidisciplinaires sur les causes et les formes de violence et de harcèlement dans le monde du travail ;
  • informer les politiques nationales, sectorielles et d’entreprise dans la région et développer des solutions applicables aux contextes nationaux ;
  • participer à des évènements internationaux et régionaux pour le lancement et la diffusion des résultats de la recherche organisés par l’OIT et la France.

Critères de participation

Les futurs membres du Réseau de recherche pourront être issus d’universités, d’instituts de recherche de pays ouest-africains, français et d’autres pays francophones, d’organismes internationaux, mais également être des experts sur la thématique rattachés à des organismes gouvernementaux ou des partenaires sociaux. Pour l’affiliation au réseau, une attention particulière sera portée à l’expertise dans le domaine et la région, en particulier la connaissance de la réalité du travail dans l’économie informelle. Par ailleurs, la composition du réseau sera effectuée en respectant la diversité et l’égalité de genre.

Le réseau sera créé en juin 2021 et sera opérationnel jusqu’en décembre 2024 (date de fin de projet).

Les membres du réseau devront :
  • être issus d’une institution africaine, française ou francophone ;
  • avoir effectué des travaux de recherche se rapportant à la violence et au harcèlement au travail, à l’égalité de genre et à la discrimination dans le monde du travail ou encore à la sécurité et la santé au travail ;
  • avoir une bonne connaissance de l’Afrique de l’Ouest et une expérience dans la région;
  • être issus d’un domaine suivant : économie, droit, sociologie, anthropologie ou d’autres sciences sociales ;
  • maîtriser parfaitement le français, et idéalement l’anglais.

Chronologie pour 2021

Étape 1
Lancement de l’appel à collaboration.
17 mai 2021

Étape 2

Lancement du Réseau international de recherche France-OIT sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail en Afrique de l’Ouest et première réunion virtuelle du Réseau au cours de la « Semaine de l’OIT sur la Convention n° 190 ».
22 juin 2021

Étape 3
Lancement du programme de recherche du Réseau avec appel à projets de recherche.
15 septembre 2021

Étape 4
1er Atelier subrégional de consultation tripartite.
Décembre 2021

Les institutions sélectionnées seront invitées à participer à la première réunion du Réseau international de recherche France-OIT sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail qui se tiendra le 22 Juin 2021 (date à confirmer).

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Pour plus d’informations sur le travail de l’OIT sur la violence et le harcèlement au travail, voir ici.