COVID 19

COVID 19: Plan d’action de crise des femmes cheffes d’entreprises en Tunisie

La Chambre Nationale des Femmes Chefs d’Entreprises (CNFCE), en partenariat avec l’Organisation Internationale de Travail (OIT) par le biais de son projet « Travail décent des Femmes en Egypte et en Tunisie » (DWW), ont envisagé unplan d’action pour faire face aux effets de la COVID-19

News | 29 July 2020
La COVID-19 a eu des effets dévastateurs sur l'économie et le tissu entrepreneurial et social tunisiens. Pour faire face à ces effets, la Chambre Nationale des Femmes Chefs d’Entreprises (CNFCE), en partenariat avec l’Organisation Internationale de Travail (OIT) par le biais de son projet « Travail décent des Femmes en Egypte et en Tunisie » (DWW), financé par le Ministère des Affaires Etrangères de la Finlande, ont conduit une enquête à l’échelle nationale, effectuée auprès de femmes entrepreneures.
Le questionnaire comprenait 22 questions regroupées en cinq matières: impact immédiat lors de la crise, impact après la crise, l’avenir de l’activité si la crise se poursuit, le type de soutien et la coopération envisageable entre femmes
Cette enquête a été effectuée auprès de 170 entreprises gérées par des femmes entrepreneures, de moyennes, de micros et petites entreprises ou de start-up, dans des différents domaines: industrie, services, artisanat, commerce et agriculture.
Suite à cette enquête un plan d’action a été envisagé et sera présenté par la CNFCE pour représenter la vision et les besoins des femmes pour sauver leurs entreprises. La CNFCE réclame, entre outres, des changements pour les femmes et le pays au niveau du système réglementaire, de la stratégie des organisations d’appui aux femmes cheffes d’entreprises, des mesures d’accompagnement et d’accès aux services financiers sensibles à la dimension genre.