Decisión sobre el noveno punto del orden del día: Informes de la Comisión de Cuestiones Jurídicas y Normas Internacionales del Trabajo Primer informe: Cuestiones jurídicas

Repertorio de decisiones | 6 de julio de 2009

Primer informe: Cuestiones jurídicas

El Consejo de Administración tomó nota de esta sección del informe.

(Documento GB.304/9/1, párrafo 1.)

El Consejo de Administración:

a) reafirmó la importancia de la resolución referente a las prerrogativas e inmunidades de la OIT y de la resolución referente a acuerdos transitorios concernientes a las prerrogativas e inmunidades de la OIT, que fueron adoptadas por la Conferencia Internacional del Trabajo en su 31.ª reunión (1948);

b) decidió alentar a los Estados Miembros que no lo hubieran hecho a ratificar la Convención de 1947 sobre Prerrogativas e Inmunidades de los Organismos Especializados y a aplicar su anexo I relativo a la OIT;

c) pidió a la Oficina que siguiera informando periódicamente sobre la situación de las prerrogativas e inmunidades de que la OIT goza en los Estados Miembros, y que, en el próximo informe referente a este particular, incluyera un análisis de las prácticas pertinentes seguidas por los demás organismos de las Naciones Unidas, con miras a adoptar medidas adicionales;

d) pidió al Director General que, en nombre del Consejo de Administración, reiterara la invitación a los Estados Miembros interesados para que se adhirieran en un futuro muy próximo a la Convención sobre Prerrogativas e Inmunidades de los Organismos Especializados, y para que aplicaran el anexo I relativo a la OIT.

(Documento GB.304/9/1, párrafo 12.)

a) Disposiciones prácticas para la discusión, en la 98.ª reunión (2009) de la Conferencia Internacional del Trabajo, del Informe global presentado con arreglo al seguimiento de la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo

El Consejo de Administración invitó a la Conferencia Internacional del Trabajo a adoptar, en su 98.ª reunión (2009), las medidas especiales de carácter transitorio contenidas en el anexo del documento GB.304/9/1, para la discusión del Informe global en el marco del seguimiento de la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo, de 1998.

(Documento GB.304/9/1, párrafo 19.)

b) Propuestas relativas a la representación de los delegados de los empleadores y de los trabajadores en la Conferencia Internacional del Trabajo

El Consejo de Administración decidió aplazar el examen de este punto hasta la reunión que celebraría en el mes de noviembre de 2009, y pidió a la Oficina que mantuviera intensas consultas sobre la base del documento presentado y las opiniones expresadas por la Comisión de Cuestiones Jurídicas y Normas Internacionales del Trabajo, con vistas a la presentación de un nuevo documento sobre el particular.

(Documento GB.304/9/1, párrafo 38.)

Compendio normativo aplicable al Consejo de Administración – propuestas de revisión, en particular para promover la igualdad de género

El Consejo de Administración:

a) decidió que, después de toda revisión efectuada por el Consejo de Administración o por la Conferencia Internacional del Trabajo, la Oficina actualizaría sistemáticamente los textos que forman parte del Compendio normativo aplicable al Consejo de Administración, en su versión electrónica tanto como, a intervalos apropiados, en su versión impresa;

b) pidió a la Oficina que, a la luz de las discusiones celebradas en la Comisión de Cuestiones Jurídicas y Normas Internacionales del Trabajo, presentara a la siguiente reunión del Consejo de Administración propuestas más detalladas sobre las mejoras que podrían aportarse al Compendio, incluidas las modificaciones que se introdujeran en el Reglamento del Consejo de Administración para reflejar el criterio de promoción de la igualdad de género.

(Documento GB.304/9/1, párrafo 50.)