Évaluation des impacts sur l’emploi du projet de réhabilitation de la route Senoba-Ziguinchor-Mpack et de désenclavement au Sénégal
Évaluation des impacts sur l’emploi des effets directs, indirects et induits du projet de la route Senoba-Ziguinchor-Mpack et de désenclavement au Sénégal
Pour un résumé du rapport et de ses principales conclusions, veuillez consulter la note d'information ci-contre.
Ce rapport s’inscrit dans le cadre des activités du projet STRENGTHEN2, une initiative financée par l’UE dont l’objectif global est de mener « des études d’impact sur l’emploi afin de promouvoir la création d’emplois en quantité et en qualité dans les pays d’Afrique subsaharienne ». En collaboration avec AGEROUTE (Agence des Travaux et de gestion des routes), maître d’oeuvre du projet routier, le rapport évalue les impacts sur la création d’emplois du projet de réhabilitation de la RN4 et de la construction de la route de la boucle des Kalounayes.
En plus des emplois directs, l’outil d’étude d’impact basé sur le modèle entrées-sorties est utilisé pour estimer le nombre d’emplois indirects et induits. L’emploi total direct, exprimé en nombre de personnes sous différentes formes de contrats (CDI, CDD et sans contrat), est ventilé par genre et par classe d’âge, avec un accent particulier sur les jeunes femmes. Outre le profil socioéconomique des travailleurs, le rapport étudie aussi certains aspects qualitatifs des emplois directs.
Ce rapport s’inscrit dans le cadre des activités du projet STRENGTHEN2, une initiative financée par l’UE dont l’objectif global est de mener « des études d’impact sur l’emploi afin de promouvoir la création d’emplois en quantité et en qualité dans les pays d’Afrique subsaharienne ». En collaboration avec AGEROUTE (Agence des Travaux et de gestion des routes), maître d’oeuvre du projet routier, le rapport évalue les impacts sur la création d’emplois du projet de réhabilitation de la RN4 et de la construction de la route de la boucle des Kalounayes.
En plus des emplois directs, l’outil d’étude d’impact basé sur le modèle entrées-sorties est utilisé pour estimer le nombre d’emplois indirects et induits. L’emploi total direct, exprimé en nombre de personnes sous différentes formes de contrats (CDI, CDD et sans contrat), est ventilé par genre et par classe d’âge, avec un accent particulier sur les jeunes femmes. Outre le profil socioéconomique des travailleurs, le rapport étudie aussi certains aspects qualitatifs des emplois directs.