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Législation nationale sur le droit du travail, la sécurité sociale et les droits de la personne

Angola > Catégories spécifiques de travailleurs

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Pays: Angola - Sujet: Catégories spécifiques de travailleurs

  1. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto Presidencial núm. 238/19, de 29 de julio, que aprueba el Régimen Jurídico del Contrato de Trabajo del Deportista, de los Empresarios Deportivos y de la Formación Deportiva (Decreto Presidencial n.º 238/19, de 29 de Julho, que aprova o Regime Jurídico do Contrato de Trabalho do Praticante, Empresários Desportivos e Formação Desportiva)

    Adoption: 2019-07-29 | Date d'entrée en vigueur: 2019-07-29 | AGO-2019-R-110969

    El decreto en cuestión aprueba el Régimen Jurídico del Contrato de Trabajo del Deportista, de los Empresarios Deportivos y de la Formación Deportiva. El régimen se estructura de la siguiente manera:
    -Capítulo I: Disposiciones generales
    -Capítulo II: Derechos, deberes y garantías de las partes
    -Capítulo III: Cesión y transferencia de deportistas
    -Capítulo IV: Finalización del contrato de trabajo deportivo
    -Capítulo V: Contrato de formación deportiva
    -Capítulo VI: Empresarios deportivos
    -CapítuloVII: Intermediación deportiva.

  2. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto Presidencial núm. 187/18, de 6 de agosto, que aprueba el Régimen jurídico de la carrera de enfermería (Decreto Presidencial n.º 187/18, de 6 de Agosto, que aprova o Regime Jurídico da Carreira de Enfermagem)

    Adoption: 2018-08-06 | Date d'entrée en vigueur: 2018-08-06 | AGO-2018-R-111949

    El decreto citado aprueba el Régimen jurídico de la carrera de enfermería. El régimen se estructura de la siguiente manera:
    -CAPÍTULO I: Disposiciones generales
    -CAPÍTULO II: Naturaleza y estructura de la carrera
    -CAPÍTULO III: Competencias
    -CAPÍTULO IV: Ingreso, acceso y desarrollo de la carrera
    -CAPÍTULO V: Régimen de trabajo
    -CAPÍTULO VI: Formación continua
    -CAPÍTULO VII: Disposiciones finales y transitorias.

  3. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto Presidencial núm. 155/16, de 9 de agosto, que aprueba el Régimen Jurídico del Trabajo Doméstico y la Protección Social de los Trabajadores del Servicio Doméstico (Decreto R esidencial n.° 155/16, de 9 de Agosto, que aprova o Regime Jurídico do Trabalho Doméstico e de Protecção Social do Trabalhador de Serviço Doméstico)

    Adoption: 2016-08-16 | Date d'entrée en vigueur: 2016-12-07 | AGO-2016-R-109998

    El decreto en cuestión aprueba el Régimen Jurídico del Trabajo Doméstico y la Protección Social de los Trabajadores del Servicio Doméstico. El decreto se estructura de la siguiente manera:
    -CAPÍTULO I: Disposiciones Generales
    - CAPÍTULO II: Contrato de trabajo doméstico
    -CAPÍTULO III: Remuneración de los trabajadores domésticos
    -CAPÍTULO IV: Suspensión del contrato y de la prestación de servicios
    -CAPÍTULO V: Terminación de las relaciones jurídico-laborales
    -CAPÍTULO VI: Asignación temporal de trabajadores domésticos
    -CAPÍTULO VII: Garantía de los derechos emergentes del contrato de trabajo doméstico
    -CAPÍTULO VIII: Protección social de los trabajadores del servicio doméstico
    -CAPÍTULO IX: Disposiciones finales.

  4. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Ley núm. 20/10 de contratación pública. - Governo

    Adoption: 2010-09-07 | Date d'entrée en vigueur: 2010-12-07 | AGO-2010-L-90259

    Se aplica a la contratación para la ejecución de obras públicas, el alquiler y compra de bienes muebles e inmuebles y la adquisición de servicios por parte de una entidad pública contratante. Se aplica asimismo a la formación de las concesiones de obras públicas y de servicios públicos.

  5. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 8/99 de 28 de mayo sobre incentivos a funcionarios.

    Adoption: 1999-05-28 | AGO-1999-R-60935

    Atribuye, para efectos de la jubilación, incentivos a los funcionaios encuadrados en las carreras auxiliares, administrativa y técnica media, con un considerable tiempo de servicio.

  6. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 22/96, de 23 de agosto, sobre el personal del cuadro definitivo, eventual y asalariado de la administración pública.

    Adoption: 1996-08-23 | AGO-1996-R-61035

    Regula distintos aspectos del vínculo jurídico establecido entre la Administración Pública y los trabajadores a su servicio, con el objeto de tornar más consistente y disciplinado dicho vínculo.

  7. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 11-A/96, de 12 de abril, que establece que los militares comprendidos por el artículo 2, párrafos a) y b), del Decreto-Ley núm. 16/94, de 10 de agosto, el Ministerio de Defensa Nacional y las Fuerzas Aéreas Angolanas, contribuirán para el Fondo de Financiamiento de la Seguridad Social con porcentajes que se encuentren legalmente establecidos

    Adoption: 1996-04-12 | AGO-1996-R-56317

  8. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 11-D/96, de 12 de abril que crea el Fondo de Financiamiento del Sistema de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas Angolanas. Revoca toda la legislación que contraríe el presente decreto.

    Adoption: 1996-04-12 | AGO-1996-R-56318

  9. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 11-E/96, de 12 de abril que establece las normas reglamentarias sobre la pensión de supervivencia en las Fuerzas Armadas Angolanas

    Adoption: 1996-04-12 | AGO-1996-R-56319

  10. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 11-G/96, de 12 de abril, que establece las normas reglamentarias sobre las pensiones por invalidez en las Fuerzas Armadas Angolanas. Revoca toda la legislación que contraríe lo dispuesto en el presente decreto

    Adoption: 1996-04-12 | AGO-1996-R-56320

  11. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 11-H/96, de 12 de abril, el cual determina que están obligatoriamente inscriptos en el Sistema de Seguridad Social, como beneficiarios, los militares comprendidos por el artículo 2 del Decreto-Ley núm. 16/94, que crea el sistema de seguridad social de las Fuerzas Armadas Angolanas y como contribuyentes, el Ministerio de la Defensa Nacional y de las Fuerzas Armadas Angolanas representadas por las diversas unidades, establecimientos y organismos

    Adoption: 1996-04-12 | AGO-1996-R-56321

  12. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 11-I/96 de 12 de abril por el cual se reglamenta el decreto-ley núm. 16/94, de 10 de agosto, sobre Sistema de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas Angolanas.

    Adoption: 1996-04-12 | AGO-1996-R-60929

    Establece las normas reglamentarias y otras orientaciones que garantizan una correcta y uniforme aplicación del decreto-ley núm. 16/94. Regula, entre otros aspectos, las condiciones de atribución del derecho a la jubilación, la determinaición de la forma de cálculo del tiempo de servicio, el monto de las prestaciones, la documentación necesaria y la modificación y suspensión de las prestaciones de vejez.

  13. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Decreto-Ley núm. 16-A/95 de 15 de diciembre sobre normas de procedimiento y de actividad administrativa

    Adoption: 1995-12-15 | AGO-1995-L-56273

    Se aplica a todos los órganos de la Administración Pública y a todos los actos en materia administrativa, practicados por los órganos del Estado que, no siendo de la Administración Pública, desempeñan funciones materialmente administrativas. Establece los principios generales, tales como los de legalidad, prosecución del interés público, proporcionalidad, imparcialidad, colaboración de la administración con los particulares, participación, decisión y acceso a la justicia. Contempla, entre otras cuestiones, las garantías de imparcialidad, el procedimiento administrativo, la actividad administrativa y el contrato admininistrativo.

  14. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 34/95, de 15 de diciembre, sobre mobilidad de los funcionarios públicos.

    Adoption: 1995-12-15 | AGO-1995-R-61034

    Regula la mobilidad de trabajadores de la categoría de técnicos de la Función Pública, de los servicios centrales hacia los servicios locales así como los beneficios que los mismos deben percibir.

  15. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Resolución núm. 27/94 de 26 de agosto sobre pauta deontológica del servicio público.

    Adoption: 1995-08-26 | AGO-1995-R-58376

    Comprende a todos los trabajadores de la Administración Pública, independientemente de su cargo, nivel o local de actividad, incluyendo los que ejercen funciones de dirección y jefatura. Establece un conjunto de deberes de índole ético profesional y social que rigen a los trabajadores públicos en el ejercicio de sus actividades, en las relaciones de éstos con los ciudadanos y demás entidades particulares así como con los diferentes órganos del Estado en especial la Administración Pública.

  16. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto-ley núm. 21-A/94 sobre el sistema redistributivo de la función pública.

    Adoption: 1994-12-16 | AGO-1994-R-58892

    Establece las reglas sobre el sistema redistributivo de la función pública. Dispone, entre otras cuestiones, sobre los principios del sistema redistributivo, sus componentes, sobre los principios generales sobre remuneraciones, los suplementos, las prestaciones sociales, la coparticipación en las multas y cargas y los descuentos.

  17. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Decreto-ley núm. 21-A/94, de 16 de diciembre, sobre sistema retributivo de la Función Pública.

    Adoption: 1994-12-16 | AGO-1994-L-61033

    Contempla, entre otros aspectos, los principios generales sobre remuneraciones, los suplementos, las prestaciones sociales, la co-participación en multas, ingresos y financiamiento y los descuentos.

  18. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Decreto-ley núm. 16/94, de 10 de agosto, sobre el sistema de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas Angolanas

    Adoption: 1994-08-10 | AGO-1994-L-56316

  19. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Resolución núm. 8/94, del 17 de junio, concede al gobierno autorización para legislar sobre la seguridad social de las Fuerzas Armadas.

    Adoption: 1994-06-17 | AGO-1994-R-56315

  20. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Resolución núm. 1/94 de 3 de febrero por la que se crea en todas las provincias del país la Comisión Provincial Dinamizadora de la Formación y Perfeccionamiento Profesional de la Función Pública.

    Adoption: 1994-02-03 | AGO-1994-R-59141

  21. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Ley 2/93 de Defensa Nacional y de las Fuerzas Armadas. - Ley

    Adoption: 1993-03-26 | AGO-1993-L-71829

  22. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 65/91 de 1 de noviembre por el cual se atribuye el salario especial, por especificidad de funciones, a los docentes de cualquier institución de enseñanza del Estado

    Adoption: 1991-11-01 | AGO-1991-R-56560

  23. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 33/91, por el que se establece el régimen disciplinario de los funcionarios públicos y agentes administrativos. Se revoca toda la legislación que se oponga a este decreto.

    Adoption: 1991-07-26 | AGO-1991-R-29131

    Se establece el proceso disciplinario de los funcionarios y agentes administrativos, garantizándose el derecho de defensa. Es también aplicable a las fuerzas armadas y de seguridad con las adaptaciones apropiadas a sus estatutos específicos. Se enumeran los deberes y derechos de los funcionarios públicos, las normas de disciplina, las infracciones y las sanciones.

  24. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 31/91, por el que se aprueba el contrato de participación en la producción celebrado entre la Sociedad Nacional de Combustibles de Angola y Conoco Angola Ltd.

    Adoption: 1991-07-19 | AGO-1991-R-29130

    Contiene disposiciones relativas al reclutamiento, integración y formación de personal angolano (artículo 11) y a la protección del medio ambiente (artículo 13).

  25. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Resolución núm. 65/91, por la que se autoriza la compensación monetaria en sustitución del gozo efectivo de las vacaciones a los trabajadores de las empresas del sector del petróleo. Revoca las disposiciones contrarias que pueda haber en convenios colectivos.

    Adoption: 1991-07-05 | AGO-1991-R-29129

  26. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 24/91, por el que se establecen los principios generales de la estructuración de las carreras en la función pública.

    Adoption: 1991-06-29 | AGO-1991-R-29126

  27. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 25/91, por el que se establece la relación jurídica de empleo en la administración pública.

    Adoption: 1991-06-29 | AGO-1991-R-29127

  28. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 25/91, de 29 de junio por el que se establece la relación jurídica de empleo en la administración pública

    Adoption: 1991-06-29 | AGO-1991-R-56559

    Se aplica a los funcionarios y agentes administrativos de los servicios, organismos y órganos de la Administración Pública. Dispone sobre la constitución- modalidades, nominación, contratos-, la modificiación -interinidad, substitución, transferencia, permuta, acumulación de funciones- y la extinción- causas, exoneración por iniciativa del funcionario o de la administración, renunica y rescisión- de la relación jurídica de empleo.

  29. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 22/91, por el que se establecen los principios generales a que deberá obedecer el régimen de reclutamiento y selección de candidatos a funcionarios de la administración pública. Revoca toda la legislación que se oponga a este decreto.

    Adoption: 1991-06-22 | AGO-1991-R-29125

  30. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 5/91, por el que suspende la admisión y contratación de funcionarios. Se revocan todas las disposiciones que se opongan a lo dispuesto en este decreto.

    Adoption: 1991-02-02 | AGO-1991-R-29114

    Se admitirá la contratación de personal técnico cuando la excepción esté debidamente justificada. Este decreto no se aplica a la admisión de personal docente, médico, de enfermería, técnicos de diagnóstico y terapéutica y auxiliares del servicio general de salud.

  31. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Ley núm. 17/90 sobre los principios a observar por la administración pública

    Adoption: 1990-10-20 | AGO-1990-L-56293

    Tiene por objeto establecer los principios generales en materia de empleo público, régimen y estructuración de carreras, remuneración, seguridad social y formación y disciplina de la Administración Pública. Contempla, entre otros aspectos, los principios generales de empleo público, los principios sobre la estructuración de los Servicios Públicos, los principios sobre remuneración y los principios generales sobre gestión.

  32. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Ley núm. 10/89, por la que se aprueba el régimen disciplinario del administrador público.

    Adoption: 1989-12-30 | AGO-1989-L-29112

    Se aplica al los trabajadores considerados administradores públicos en el Estatuto del administrador público, aprobado por decreto núm. 16, de 13 de mayo de 1989. Se considera infracción disciplinaria la acción u omisión culposa o dolosa del administrador público, violatoria de los deberes propios de las funciones que ejerce o de los deberes generales del ciudadano, en la medida que esa violación se refleje en el ejercicio de sus funciones.

  33. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 55/89, por el que se aprueba el Estatuto de la carrera docente universitaria.

    Adoption: 1989-09-20 | AGO-1989-R-29111

    Establece las categorías, las funciones y las formas de designación del cuerpo docente, los derechos y obligaciones de los docentes, etc.

  34. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance

    Decreto núm. 11 por el que se aprueba el estatuto orgánico del Ministerio de la Agricultura.

    Adoption: 1988-05-28 | AGO-1988-R-7176

    El estatuto figura anejo al presente decreto. Deroga en particular el decreto núm. 43 de 5 de mayo de 1977.

  35. Angola - Catégories spécifiques de travailleurs - Loi

    Ley núm. 2/83 por la que se dicta el régimen disciplinario de los funcionarios públicos.

    Adoption: 1983-05-25 | AGO-1983-L-68253

    Contempla, en particular, los deberes especiales de los funcionarios públicos, la responsabilidad, infracciones y medidas disciplinarias, el registro y efecto de dichas medidas y el proceso disciplinario.


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