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NATLEX
Législation nationale sur le droit du travail, la sécurité sociale et les droits de la personne

Bahreïn (337) > Catégories spécifiques de travailleurs (54)

Nom: Ministerial Order No. 77 of 2013 regulating the wages, employment benefits and eligibility checks for employees subjected to the Civil Service Law.
Pays: Bahreïn
Sujet(s): Conditions d'emploi; Fonctionnaires et agents publics
Type de loi: Règlement, Décret, Arrêté, Ordonnance
Adopté le: 2013-01-02
Entry into force:
Publié le: Al-Jarida Al-Rasmiya, 2013-01-02, No. 3137, P. 17 - P. 48
ISN: BHR-2013-R-95439
Lien: https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=95439&p_lang=fr
Bibliographie: Al-Jarida Al-Rasmiya, 2013-01-02, No. 3137, P. 17 - P. 48
Legislation on-line in Arabic Legislation on-line in Arabic Bahrain Legislation & Legal opinion commission online, Bahrain PDF in Arabic PDF in Arabic (consulté le 2014-03-12)
Résumé/Citation: Article 1. General Provisions
Article 2. Salaries
Article 3. Part-time Work Wages
Article 4 - Article 31. Employment Benefits
Article 32 - Article 50. Allowances
Article 51 - Article 62. Bonuses
Article 63 - Article 65. Other Benefits
Annexes 1-5.
Texte(s) de base:
Texte(s) modificateur(s):
Texte(s) d'application:

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