Promoting jobs, protecting people
NATLEX
Database of national labour, social security and related human rights legislation

Spain >

Name: Real Decreto-ley núm. 9/2020, de 27 de marzo, por el que se adoptan medidas complementarias, en el ámbito laboral, para paliar los efectos derivados del COVID-19
Country: Spain
Subject(s): Employment security, termination of employment; Labour contracts; Hours of work, weekly rest and paid leave
Type of legislation: Regulation, Decree, Ordinance
Adopted on: 2020-03-27
Entry into force:
Published on: Boletín Oficial, 2020-03-28, núm. 86, pág. 27548-27556
ISN: ESP-2020-R-110250
Link: https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=110250&p_lang=en
Bibliography: Boletín Oficial, 2020-03-28, núm. 86, pág. 27548-27556
Boletín Oficial del Estado Boletín Oficial del Estado España Real Decreto-ley (PDF) Real Decreto-ley (PDF) (consulted on 2020-09-01)
Abstract/Citation: El citado decreto-ley establece que la fuerza mayor y las causas económicas, técnicas, organizativas y de producción en las que se amparan las medidas de suspensión de contratos y reducción de jornada previstas en los artículos 22 y 23 del Real Decreto-ley núm. 8/2020, de 17 de marzo, no se podrán entender como justificativas de la extinción del contrato de trabajo ni del despido. Dispone que la suspensión de los contratos temporales, incluidos los formativos, de relevo e interinidad, por las causas previstas en los artículos 22 y 23 del Real Decreto-ley núm. 8/2020, de 17 de marzo, supondrá la interrupción del cómputo, tanto de la duración de estos contratos, como de los periodos de referencia equivalentes al periodo suspendido, en cada una de estas modalidades contractuales, respecto de las personas trabajadoras afectadas por estas.
Basic text(s):

© Copyright and permissions 1996-2014 International Labour Organization (ILO) | Privacy policy | Disclaimer