المساواة بين الجنسين أمر جوهري في تحقيق هدف منظمة العمل الدولية المتمثل في توفير عمل لائق للجميع. ولكن معدل المشاركة الاقتصادية للمرأة في المنطقة هو الأدنى في العالم. وعلى الرغم من تحسن المستوى التعليمي لنساء المنطقة، فإن هذا الرقم يأبى التغيير. وثمة عدة تحديات تواجه دخول المرأة في القوى العاملة والبقاء فيها كالأعراف والقوالب النمطية الأبوية، والافتقار إلى مرافق رعاية الأطفال، وعدم وجود فرص، والتحرش في مكان العمل، وعدم كفاية وسائل النقل، وتدني الأجور، والقيود القانونية المفروضة على حقوق العمال. ولكل من تلك التحديات دور في ذلك. وتعمل منظمة العمل الدولية في الدول العربية على التصدي لمجموعة واسعة من التحديات التي تواجه المرأة في عالم العمل بهدف وضع سياسات اجتماعية واقتصادية تعزز المساواة بين الجنسين وتكافؤ الفرص في مكان العمل. لمعرفة المزيد