ILO’nun yeni projesi, sağlıklı, kapsayıcı ve etkili iş müfettişliği sistemleri vasıtasıyla herkes için insana yakışır işlerin yaygınlaşmasını sağlayacak

ILO, Avrupa Birliği Katılım Öncesi Yardım Aracı (IPA-III) tarafından finanse edilen “İş Teftiş Rehberliği ve Sosyal Diyalog Yoluyla İşyeri Uyumu” (WPC) adlı yeni projesiyle, herkes için insana yakışır çalışma ortamı oluşturulmasına yatırım yapmaya devam ediyor. Bu projeyle ILO, uluslararası teknik uzmanlığını paylaşmak suretiyle, tüm erkekler ve kadınlar için daha insana yakışır çalışma ortamı yaratmak amacıyla Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı’nın (RTB) kapasitesinin geliştirilmesini destekleyecek.

Haberler | 08 Mayıs 2023 Pazartesi
Mart 2023’te başlayan ve 36 ay sürecek olan yeni proje, T.C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı ile yakın işbirliği halinde uygulanacak. Projeyle, sosyal diyalog sayesinde çalışmaya ilişkin politikaların geliştirilmesi, iş teftiş sistemlerinin çağdaşlaştırılması ve insana yakışır işler hakkında farkındalığın artırılması kolaylaştıracak.

Rehberlik ve Teftiş Başkan Yardımcıları Hasan Kutluhan KENDİR, Ömer UÇEV, Süleyman YARAR ve Ahmet Altan AKBAŞ; ILO Türkiye Direktörü Giovanni Di Cola, ILO Kıdemli Program Yöneticisi Tuba Burcu Şenel.
Çalışma idaresi ve iş teftişi, işçilerin korunması, Uluslararası Çalışma Standartlarının uygulanmasının desteklenmesi, insana yakışır işlerin yaratılması ve sürdürülebilir işletmeler için yetkinleştirici koşulların oluşturulmasında kritik rol oynuyor. Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı ise hem çalışma koşulları hem de çalışma ortamı bakımından sosyal ortaklar (işçi sendikaları ve işveren örgütleri) arasında köprü görevi görerek, çalışma barışına katkı sağlamada kritik rol oyuyor.

Proje bu bakımdan, çok yönlü yaklaşımla Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı’nın etkinliğini artıracak. Aynı zamanda, Uluslararası Çalışma Standartları, AB müktesebatı, ulusal çalışma mevzuatı alanında eşitlik ve hak temelli yaklaşımla RTB’nin yanı sıra sosyal ortakların ve diğer kurumların da teknik kapasitelerini artıracak. Kurumlar, sendikalar ve işveren örgütlerinden oluşan sosyal ortaklar, özel sektör ve halk dahil olmak üzere ilgili tüm taraflar, birtakım faaliyetler yoluyla aktif olarak katılacak; böylelikle, işyeri uyumu konusunda farkındalıkları ve herkes için insana yakışır iş sağlama yönünde çalışma yaşamını dönüştürme güçleri artacak.

Proje’nin ilk toplantısı 25 Nisan 2023 tarihinde Ankara’da yapıldı. ILO Türkiye Direktörü Giovanni Di Cola başkanlığında ILO Ekibi, RTB Başkanı Sn. Yaşar Ata’yı ziyaret ederek, proje kapsamında yakın işbirliğini daha da güçlendirme yönünde önceliklerini paylaştı ve ilave işbirliği olanaklarını tartıştı.