Tendances de l’emploi et information sur le marché du travail
Les économies et les sociétés étant de plus en plus interdépendantes, il devient impératif de mieux comprendre le monde du travail. Il est essentiel d’avoir en temps utile des informations ciblées sur les marchés du travail dans le monde – des informations qui peuvent apporter des réponses aux questions suivantes :
Quelles sont les activités économiques de tel pays et de telle population ?
Quel est le volume de la main d’œuvre et quelle est sa composition ?
A quel niveau de développement économique se trouve le marché du travail national ?
Combien y a-t il de chômeurs et de demandeurs d’emploi ?
Quelle est la durée du travail et le salaire pour ce travail ?
Quelles sont les inégalités face à l’emploi ?
Quel est le degré de réussite de certains groupes spécifiques, par exemple les femmes et les jeunes, sur le marché du travail ?
Pour répondre à ces questions, il est nécessaire d’analyser en détail une foule de statistiques. Au niveau national, les statistiques sont généralement recueillies par les agences nationales des statistiques et les ministères du travail. Au niveau mondial, l’OIT joue un rôle essentiel pour assembler, analyser et diffuser les informations à la communauté mondiale. Le Département des statistiques publie les séries statistiques pertinentes et les informations sur la méthodologie dans les publications habituelles du BIT et dans sa base de données statistiques en ligne, Laborsta. Le secteur de l’emploi comporte également de nombreuses ressources , dont la liste suit, ayant pour objet de diffuser les informations sur les marchés du travail, en identifier les inefficacités (et les bonnes pratiques), comme la sous-utilisation de la main d’œuvre ou la pénurie de travail décent, et de conseiller les mandants sur l’utilisation des informations relatives au marché du travail, aux fins de concevoir et contrôler les politiques de l’emploi en vue d’améliorer le bien-être des travailleurs tout en favorisant la croissance économique.
Quelles sont les activités économiques de tel pays et de telle population ?
Quel est le volume de la main d’œuvre et quelle est sa composition ?
A quel niveau de développement économique se trouve le marché du travail national ?
Combien y a-t il de chômeurs et de demandeurs d’emploi ?
Quelle est la durée du travail et le salaire pour ce travail ?
Quelles sont les inégalités face à l’emploi ?
Quel est le degré de réussite de certains groupes spécifiques, par exemple les femmes et les jeunes, sur le marché du travail ?
Pour répondre à ces questions, il est nécessaire d’analyser en détail une foule de statistiques. Au niveau national, les statistiques sont généralement recueillies par les agences nationales des statistiques et les ministères du travail. Au niveau mondial, l’OIT joue un rôle essentiel pour assembler, analyser et diffuser les informations à la communauté mondiale. Le Département des statistiques publie les séries statistiques pertinentes et les informations sur la méthodologie dans les publications habituelles du BIT et dans sa base de données statistiques en ligne, Laborsta. Le secteur de l’emploi comporte également de nombreuses ressources , dont la liste suit, ayant pour objet de diffuser les informations sur les marchés du travail, en identifier les inefficacités (et les bonnes pratiques), comme la sous-utilisation de la main d’œuvre ou la pénurie de travail décent, et de conseiller les mandants sur l’utilisation des informations relatives au marché du travail, aux fins de concevoir et contrôler les politiques de l’emploi en vue d’améliorer le bien-être des travailleurs tout en favorisant la croissance économique.