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Casos sobre Libertad Sindical

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  1. Caso núm. 3004 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 16-NOV-12Unión de Sindicatos del Chad (UST) La organización querellante alega actos de acoso contra sus dirigentes, en particular el traslado de dirigentes sindicales, la detención y condena judicial de su presidente, su vicepresidente y su secretario general como sanción por un movimiento de huelga en la administración pública
  2. Informe en el que el Comité pide que se le mantenga informado de la evolución de la situación - Informe núm. 375, Junio 2015 ( 483 - 491 )
  3. Informe provisional - Informe núm. 372, Junio 2014 ( 535 - 574 )
  4. Caso núm. 2581 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 10-JUL-07Organización de la Unidad Sindical Africana (OUSA) y Confederación Sindical Internacional (CSI) apoyada por la Internacional de Servicios Públicos (ISP) Las organizaciones querellantes alegan que el Gobierno adoptó un decreto de no reconocimiento oficial de una organización intersindical y presentó un recurso ante la justicia administrativa para obtener su disolución; que las fuerzas de seguridad tomaron por asalto la Bolsa de Trabajo y ocuparon los locales de un sindicato durante varios días para impedir su acceso a los trabajadores; la confiscación del pasaporte del Sr. Djibrine Assali, secretario general de la Unión de Sindicatos de Chad, impidiéndole asistir a la Conferencia Internacional del Trabajo, y la adopción de una ley que extiende el concepto de servicios esenciales a actividades de los servicios públicos que no lo son en el sentido estricto del término, según el Comité de Libertad Sindical
  5. Informe en el que el Comité pide que se le mantenga informado de la evolución de la situación - Informe núm. 354, Junio 2009 ( 1086 - 1116 )
  6. Informe provisional - Informe núm. 351, Noviembre 2008 ( 1313 - 1338 )
  7. Caso núm. 2129 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 08-JUN-01La Unión de Sindicatos del Chad (UST)Detenciones de dirigentes sindicales
  8. Seguimiento dado a las recomendaciones del Comité y del Consejo de Administración - Informe núm. 333, Marzo 2004 ( 132 - 134 )
  9. Informe en el que el Comité pide que se le mantenga informado de la evolución de la situación - Informe núm. 328, Junio 2002 ( 596 - 605 )
  10. Caso núm. 1893 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 04-JUL-96La Confederación Internacional de Organizaciones Sindicales Libres (CIOSL)Suspensión de una organización sindical y ocupación de su sede
  11. Informe definitivo - Informe núm. 305, Noviembre 1996 ( 451 - 463 )
  12. Caso núm. 1857 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 30-SEP-95La Confederación Sindical del Chad (CST)Discriminación contra una organización sindical
  13. Informe definitivo - Informe núm. 305, Noviembre 1996 ( 434 - 450 )
  14. Caso núm. 1791 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 14-JUN-94La Unión de Sindicatos del Chad (UST)Atentados contra los derechos de manifestación con motivo del 1.o de mayo, ocupación de locales sindicales y reglamentación del derecho de huelga en la administración pública
  15. Informe en el que el Comité pide que se le mantenga informado de la evolución de la situación - Informe núm. 300, Noviembre 1995 ( 326 - 349 )
  16. Caso núm. 1669 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 11-SEP-92La Confederación Internacional de Organizaciones Sindicales Libres (CIOSL) y la Organización para la Unidad Sindical Africana (OUSA)
  17. Informe en el que el Comité pide que se le mantenga informado de la evolución de la situación - Informe núm. 287, Junio 1993 ( 304 - 334 )
  18. Caso núm. 1592 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 29-MAY-91LA UNION NACIONAL DE SINDICATOS DEL CHAD (UNST)
  19. Informe definitivo - Informe núm. 279, Noviembre 1991 ( 151 - 181 )
  20. Caso núm. 853 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 18-JUN-76LA CONFEDERACION MUNDIAL DEL TRABAJO
  21. Informe definitivo - Informe núm. 177, Junio 1978 ( 73 - 87 )
  22. Caso núm. 569 (Chad) - Fecha de presentación de la queja:: 31-DIC-68Confederación Internacional de Organizaciones Sindicales Libres y la Confederación Mundial del Trabajo
  23. Informe definitivo - Informe núm. 124, 1971 ( 26 - 33 )
  24. Informe provisional - Informe núm. 116, 1970 ( 262 - 275 )
  25. Informe provisional - Informe núm. 112, 1969 ( 175 - 190 )
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