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Ley núm. 19250 por la que se modifican los Libros I, II y V del Código del Trabajo; el artículo 2472 del Código Civil y otros textos legales.

Country(ies)

Chile

Subjects (Classification)

Labour codes, general labour and employment acts

Adopted on (Date of text)

1993-09-23

Scope of text

National

Type of legislation (Type of text)

Law, Act

Abstract/Citation

Libro I: suprime la exclusividad de los convenios colectivos por empresa, que en adelante podrán celebrarse por grupos de empresas (artículo 6); el trabajo a domicilio podrá encuadrar dentro de la legislación laboral (art. 8); dispone sobre la jornada de trabajo de los trabajadores a domicilio (art. 23), de la pesca (art. 23 A); del transporte (arts. 25 y 25 B) y otros (art. 26); deroga el inciso segundo del art. 29, que consideraba horas extraordinarias a las trabajadas en domingos y feriados, siempre que excedieran la jornada ordinaria semanal; dispone sobre el descanso compensatorio para quienes trabajan domingos o feriados (art. 37); deroga la exclusión del salario mínimo para los trabajadores mayores de 65 años (art. 43); crea régimen especial para los trabajadores agrícolas de temporada (arts. 91 A, 91 B y 91 C; introduce diversas modificaciones a los artículos 98, 103, 108, 114 y 122 referidos a la gente de mar; suprime la calificación de "eventual" a la definición de trabajador portuario e introduce la categoría de trabajador portuario permanente, además del eventual (art. 130 y 130 A); modifica los artículos 133, 135, 138 y 139 referidos a los trabajadores portuarios; modifica los artículos 145, 146 y 147 sobre la jornada de trabajo, los descansos y la remuneración de los trabajadores de casa particular. Libro II: agrega un párrafo sobre la obligación del empleador de mantener condiciones adecuadas de higiene y seguridad y los equipos de protección necesarios (art. 171); dispone sobre la protección a la maternidad-paternidad [licencias y subsidio] (arts. 181, 185 y 185 A). Libro V: introduce numerosas modificaciones al Título I (procedimiento laboral); modifica el art. 2472 del Código Civil sobre el privilegio de los créditos laborales o previsionales; modifica el art. 148 de la ley núm. 18175 sobre pago de los créditos por indemnizaciones laborales; normas interpretativas de la ley 19010, art. 21, derogatorio del art. 155 F del Código de Trabajo.