Name: |
Loi no 91-29 du 21 décembre 1991 modifiant et complétant la loi no 90-11 du 21 avril 1990 relative aux relations de travail. |
Country: |
Algeria |
Subject(s): |
Employment security, termination of employment |
Type of legislation: |
Law, Act |
Adopted on: |
1991-12-21 |
Entry into force: |
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Published on: |
Journal officiel, 1991-12-25, no 68, pp. 2167-2168
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ISN: |
DZA-1991-L-28216 |
Link: |
https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=28216&p_lang=en |
Bibliography: |
Journal officiel, 1991-12-25, no 68, pp. 2167-2168
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Abstract/Citation: |
L'article 73 de la loi 90-11 [Documents de droit social 1990/3, 1990-DZA 4] est modifié et complété de manière à déterminer les conditions et modalités du licenciement à caractère disciplinaire, suite à faute grave commise par le travailleur. |
Amended text(s): |
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Related text(s): |
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